Neuer Artikel von Walter Schoger: Pro...
Können moderne Leader und Manager von Kindergartenkindern lernen? Taugt eine „alte“ Militärtaktik für aktuelle Anforderungen der Wirtschaft? Stellen Sie sich bitte vor, Sie fahren an einer Baustelle mit sieben Arbeitern vorbei. Einer schaufelt, ein anderer transportiert etwas und einer stützt sich mit dem Kinn auf seine Schaufel. Zwei sind im Gespräch, der nächste isst und […]
Online Coachings und Meetings vereinb...
Sie brauchen einen Termin für ein Online-Coaching, Sparring oder ein comforming-Vorgespräch? Lernen Sie mich unverbindlich in einem Videomeeting kennen! Gewinnen Sie vorab einen persönlichen Eindruck von Ihrem Coach und Prozessbegleiter.Einfach, schnell und mit hohen Sicherheitsstandards (europäische GDPR-Richtlinien). Hier geht’s zur Terminbuchung Wenn Sie Wert auf höchste Sicherheitsstandards legen (vollständige Ende-zu-Ende-Verschlüsselung, Anbieter und Server […]
Kurz-UMFRAGE aus aktuellem Anlass
Willkommen zu unserer Kurzumfrage Shutdown vom Lockdown. Und jetzt schnell wieder zurück zur „Normalität“? Vieles deutet darauf hin, dass die Corona-Krise sich abschwächt und die Wirtschaft wieder Fahrt aufnehmen kann. Wieder zurück ins bewährte “Normal” … oder Aufbruch zu einem “New Normal”? Welche Schlüsse und Konsequenzen wurden in ihrem Unternehmen/ihrer Organisation aus dem Shutdown und […]
Artikel: Agilität • alte Lehren für „...
Digitalisierung, Dynamik und Komplexität • wachsender Veränderungsdruck für Menschen und Organisationen • Beschleunigter und zum Teil disruptiver Wandel mit sich ständig ändernden Rahmenbedingungen • Bewährte (Organisations-)Strukturen und (Lösungs-)Muster kommen an ihre Grenzen • Veränderung tut Not! In diesem Kontext mauserte sich „Agilität“ zum Kernthema und -kriterium für die Qualität und Zukunftsfähigkeit von Systemen. „Agilität“ ist […]
Artikel: Corona-KRISE. CHANCE zur Per...
Die öffentliche Wahrnehmung der Coronakrise konzentrierte sich schon früh auf den Fokus GEFAHR. Diese Perspektive erhielt viel Aufmerksamkeit, Ressourcen und Energien. Und sie half, die Pandemie in den Griff zu bekommen. Der Shutdown von Wirtschaft, öffentlichem Leben, und zum Teil von Grundrechten, hat Menschen und Organisationen aus vertrauten Bahnen geworfen. COVID-19 kann aber auch als […]
Coaching-Verläufe und Erfolge sichtba...
Der Coaching-Markt ist zunehmend unübersichtlicher geworden, und die Suche nach geeigneten Coaches schwieriger. Coachees und Auftraggeber von Coachings brauchen neben der Qualifikation und Erfahrung von Coaches zusätzliche Indikatoren, anhand derer sie die Qualität von Coachings verlässlich einschätzen und nachvollziehen können. Für die erste Orientierung sind anerkannte Coaching-Ausbildungen, Verbände und Coach-Datenbanken hilfreich. Darüber hinaus gibt eine […]
Dialog mit Wirtschaftsminister Altmai...
Berlin – Der oberfränkische Unternehmensberater Dr. Walter Schoger hat als Mitglied einer Delegation bayerischer Unternehmer am 27. und 28. November in Berlin mit hochrangigen Entscheidungs- und Mandatsträgern aktuelle Themen der Wirtschaftspolitik erörtert.
KMUs erproben digitale Transformation...
Das Förderprogramm “unternehmensWert:Mensch plus” (uWM plus) unterstützt Klein- und Mittelständler dabei, sich auf die digitale Transformation vorzubereiten und agiler zu werden. KMUs erproben und entwickeln ihr “Arbeiten 4.0” in Lern- und Experimentierräumen ergebnisorientiert und mit hoher Beteiligungsorientierung. Der wohl entscheidendste Erfolgsfaktor dabei ist das konsequente und kurzzyklische Einbinden der Mitarbeiter, das Nutzen ihres Wissens, ihrer […]
Interview mit Walter Schoger, Referen...
In diesem Interview gibt Walter Schoger, Entwickler des comformings, Antworten auf folgende Fragen: Warum beschäftigen Sie sich mit dem Thema „comforming“ – Wie hängt das mit Ihrer Vita zusammen? Was gefällt Ihnen am Führungskongress und warum nehmen Sie als Referent teil? Was hat Sie überzeugt? Was erwarten Sie? Sie befassen sich seit vielen Jahren mit […]
Ulrich Balde auf XING zum Führungskon...
“comforming” – Workshop mit Dr. Walter Schoger beim Führungskongress am 7.9.17 in Mannheim “Menschen gestalten ihre Welt. Sie sind nicht die Trittbrettfahrer von technischen Innovationen. Sie begegnen diesen selbstwirksam und verantwortlich. Vor diesem Hintergrund sehe ich comforming als Möglichkeit, Menschen wieder in ihre Strukturen und Prozesse rückzubinden und sie in VER-bindung zu bringen….Sie erfahren ihre […]
